11月6日，市人社局举办全市首届公共就业服务专项业务竞赛。比赛设立职业指导人员和基层公共就业服务人员(劳动保障协理员)两个赛道，经过乡镇劳务站及各县(区)推荐选拔，13名选手进入决赛同台竞技。

　　本次竞赛聚焦“以赛促学、以赛促练、以赛促建”，分为理论知识考核与个人工作亮点展示两个环节。理论知识考核全面检验选手对公共就业服务政策法规和业务知识的掌握水平，参赛选手认真作答，展现出扎实的专业基础。个人工作亮点展示环节，选手们依次登台，以饱满的热情和专业的素养，生动呈现了基层公共就业服务人员在一线工作中破解就业政策“最后一公里”梗阻的实干妙招，以及直面“就业难”“招聘难”双向困境时的创新服务模式、温暖群众心田的鲜活案例，充分彰显了我市公共就业服务队伍的时代风采与专业能力。赛后，组织了求职能力实训讲师教研交流活动，围绕《职业生涯彩虹图》《求职实训简历制作指导》等课程开展教学研讨，推动业务交流与经验共享，并同步征集了一批优秀就业服务项目、成果和案例。

　　据了解，今年以来，我市就业创业工作成效显著，已提前完成全年目标任务。截至目前，全市实现农村劳动力转移就业31.7万人，创收69.28亿元，发放创业担保贷款1.81亿元，城镇新增就业9300人，新开发公益性岗位5745个，零就业家庭实现动态清零，就业服务工作迈上新台阶。